一是认真开展农民工工资支付情况专项检查活动。对20余个单位进行专项检查，充分发挥工会法律援助中心、职工维权热线和工会职工服务中心的作用，加强举报投诉接待力量，坚持24小时值班，确保职工投诉举报渠道的畅通。二是坚持深入基层、深入职工开展工资清欠工作。通过开展大检查、大调查、大排查活动，对工资拖欠问题做到底数清、情况明，做到及时发现并解决欠薪隐患。三是积极预防和妥善处理因工资拖欠引发的群体性事件，对重点区域农民工群体进行跟踪观察，开展权益实现和队伍稳定的苗头性、倾向性问题的摸查，与用工单位对接农民工工资支付、思想动态状况，确保了“两会”期间农民工群体稳定，推动全区重点工程、重大项目建设顺利推进。