西湖区总工会“四送四扶四助”加快解困脱困工作步伐
发布时间:2017-06-27 浏览量:578

 

   今年以来,西湖区总工会坚持“输血”与“造血”并重、“扶贫”与“持智”并行,重点围绕困难职工家庭“医、房、学、业、保”五个方面(即就医、住房、子女上学、就业创业、基本生活保障)重点开展干部帮户“四送”、社会参与“四扶”、工会托底“四助”活动,加快实现全区建档困难职工精准解困脱困步伐。
   1.干部包户“四送”。一是送温暖。本着尽力而为、量力而行的原则,积极帮助建档困难职工家庭解决生产、生活中的实际困难,保证他们有粮吃、有衣穿、有房住,孩子不失学、有病能救治。二是送政策。结合结对帮扶困难职工家庭的生产、生活和思想实际,积极宣传党的惠民政策和区委、区政府的一系列重大决策部署,宣传经济发展的先进典型和致富经验,帮助他们解决思想,更新观念,开阔眼界,拓宽思路,特别是克服等、靠、要的观念,使他们增强创业致富的信心。三是送技术。对有条件的困难职工,通过组织参与“春风行动”、“就业援助月”、和“技能培训促就业行动”以及协调落实岗位等途径,提供就业门路和劳务输出,引导他们掌握1―2门实用技术,让他们早日致富奔小康。四是送项目。提供市场信息,帮助他们选准一条增收路子或1个致富项目,尽快改善生产、生活条件。
   2.社会参与“四扶”。一是扶资金。搭建扶贫慈善活动平台,积极引导非公企业工会和社会各界、爱心人士为困难职工捐款捐物,捐资助学,救贫济困。二是扶创业。鼓励辖区龙头建会企业发挥资金、技术、市场等优势,让困难职工入股,通过资源开发、创业培训、市场开拓等多种形式投资兴业、发展产业,辐射带动困难职工创业增收。三是扶就业。鼓励非公企业工会大力吸收有劳动能力有劳动意愿的困难职工到企业就业,并帮助介绍他们到相关地区拓宽就业渠道。四是扶信息。充分发挥非公企业工会信息广、渠道多的优势,为困难职工提供科技推广、劳动力转移等信息服务。
   3.工会托底“四助”。一是助学。依托“金秋助学”品牌,多渠道筹集资金,统筹社会助学资源,引导民营企业家、社会热心人士参与“助学”活动,确保帮扶对象家庭的子女不因交不起学费而失(辍)学。二是助房。帮助住房困难职工解决或向有关部门、单位反映困难,努力使其有房可住;帮助符合条件的帮扶对象向政府主管部门申请保障性住房。三是助医。积极为困难职工、困难劳模、困难单亲女职工免费赠送互助保障,将特殊困难家庭全部纳入医疗救助范围,并逐步提高医疗救助水平。四是助困。对遭遇突发事件、意外伤害或其他特殊原因导致生活陷入困境,其他社会救助制度暂时无法覆盖或救助之后基本生活仍有严重困难的家庭及时给予救助,实施“救急难”和特别救助制度。

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