7月15日上午，南昌市总工会在十四楼会议室召开新任职干部任前集体谈话会议。市人大常委会副主任，市总工会党组书记、主席李福如出席会议并讲话，市总工会党组副书记、常务副主席李林主持会议。

会议宣布了市总工会党组关于饶毅桢等7名同志的任免决定，新提任干部逐一作表态发言。
      李福如就“好干部的标准、新提任干部今后努力的方向”等方面进行了深入浅出的解读，为新提任干部送来了理念、方法、规矩、激情与信心。
      李福如对履新职的干部提出三点具体要求：
      一是要加强自我修炼。要修炼自己的党性，全面系统地学习党的新思想、新理论，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑；要涵养大的工作和生活格局，平衡好目前与长远、个人和集体的关系；要谦让有度，大事讲原则、小事讲风格，努力构建和谐的人际关系。
      二是要加强能力提升。要把能力建设牢牢抓在手里，努力克服自己的短板，保持自己的优势，成为能说、能写、会操作的行家里手。要加强理论的修养，把终生学习作为个人的工作需要和精神追求，学深悟透习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述等最新工会理论知识。要加强业务的锤炼，自觉学习业务知识，快速了解工作流程，掌握业务范围，力求“术业有专攻”。要提升实践操作能力，善于策划、善于汇报、善于协调，不断取得新业绩。
      三是要加强作风建设。要切忌怕慢假庸散，避免抓而不实、抓而不快，把功夫下在抓落实上，出实招，办实事，求实效，做到在岗一日、尽责一天，在位一日、奉献一天。要坚持严字当头，做人要一身正气，为官要一尘不染。要善于总结，做到年初有计划、年末有回顾，不断提升自己执行力。要培育健康的工作和生活习惯，做到快乐工作、快乐生活。
      李林在总结中指出，新任职干部要正确对待职务晋升，要尽快转变角色，要做到学习明事、大气谋事、精细做事、严格管事、和谐共事、廉洁从事，努力再创佳绩。
      市总组织部有关同志参加了会议。