8月26日上午，2013年江西省总工会金秋助学资金发放启动仪式在南昌举行，西湖区27名考入全国重点院校的困难职工、农民工家庭子女获得近10万元助学金，圆了这些贫困学子梦寐以求的大学梦。

    今年以来，西湖区工会总将“金秋助学”活动作为创建全国文明城市的一项重要内容，作为践行党的群众路线教育实践活动的重要抓手，“五措并举”确保“金秋助学”活动程序规范、纪律严格，真正做到公开、公平、公正：一是明确资助对象，帮扶助学网络化。明确救助对象为在各级工会组织困难职工档案的困难职工子女、就业困难的职工家庭高校毕业生、困难农民工子女高校生；救助的重点放在困难行业和困难企业的职工子女和下岗失业困难家庭子女；二是摸清资助底数，基础工作标准化。通过查阅困难职工档案、走访学校、入户调查等多种形式，对困难职工子女上学情况进行调查摸底，对符合助学范围的人员做到底子清、情况明，健全困难学生助学档案，确保不漏一人一户；同时与教育、民政、计生等部门互通信息，避免重复资助；三是多方筹措资金，捐助格局社会化。积极争取市总工会重视和支持，落实有关政策，从工会经费中拿出一部分作为助学经费；整合社会力量捐款助学，确保“金秋助学”资金于秋季开学前及时发放到受助对象手中；四是提高帮扶效果，帮扶内容多样化。通过入户慰问、召开座谈会等形式，让受助对象切身感受党和政府的温暖，帮助其树立正确的人生观和价值观；同时把“金秋助学” 活动与实施“困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动”有机结合起来，努力确保每一个困难职工家庭子女顺利完成学业并实现就业；五是注重宣传工作，扩大影响品牌化。通过简报、报纸、电视台、网络、等载体，深入报道和展示近几年金秋助学活动成功经验，宣传经过工会助学完成学业、事业有成的典型，叫响工会品牌，扩大活动影响力。在广泛开展“金秋助学”活动的同时，还在全区工会深入开展“困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动”，多措并举帮助困难职工、农民工家庭高校毕业生顺利就业。一是认真做好“双困”高校毕业生信息统计工作，逐步建立健全阳光行动调查统计数据库和就业帮扶档案27人；二是积极联合人事、劳动等部门及毕业生所在地政府，按专业对口或相近的原则，提供“一对一”就业帮扶服务，予以重点推荐就业；三是建立健全“零就业”家庭动态清零长效机制，确保“零就业”家庭高校毕业生实现稳定就业。今年来，区总共向困难职工家庭高校毕业生提供就业技能培训30人(次)，举办大型就业招聘会等就业服务系列活动2场，提供适合高校毕业生的就业岗位165(个)。