为推进南昌职工卡工作，研究解决南昌职工卡在发卡用卡方面存在的问题，10月11日，南昌职工卡工作交流推进会在南昌市工人文化宫文体中心一楼召开。市总常务副主席、南昌职工卡项目管理领导小组组长宋亮生，市总副主席、南昌职工卡项目管理领导小组副组长陈小勤，中国建设银行南昌洪都支行副行长、南昌职工卡项目管理领导小组副组长徐松、中国建设银行南昌洪都支行副行长姜建平等出席会议并讲话。市总保障部长、南昌职工卡项目管理领导小组办公室常务副主任朱涛主持会议。

会上，各县（区）总工会、开发区（新区）、市直机关工会工委、市教科文卫体工会相关同志分别介绍了本单位推广南昌职工卡工作的基本情况、主要做法和经验，并与中国建设银行南昌洪都支行下辖的13个支行行长，就推行南昌职工卡工作方面存在的问题进行了积极探讨。

宋亮生听取了大家讨论发言后指出，这次会议开得很好，大家面对面交流，畅所欲言，研究了解决问题的办法，提出了很好的工作建议，凝聚了共识，创造了良好的工作条件。

宋亮生强调，要充分认识南昌职工卡工作的重要性和必要性。推进南昌职工卡发行是市总的中心工作，也是一项长期性工作，要从做职工群众“娘家人”的角度、从工会服务职工的深度和扩大工会影响力的广度三方面认识其重要性。面对推进过程中的各种困难和问题，要迎难而上，真正把这项服务职工的好事办好、实事做实。

宋亮生要求，各级工会要做好宣传发动、会员信息采集以及特约服务商户加盟工作，准确把握工作重点，推动南昌职工卡发行工作健康发展。一要精心组织实施，要将南昌职工卡工作作为一项系统工程、一场重要战役来抓，集中精力和资源攻坚克难，确保按期完成各项工作目标；二要优化工作机制，要建立并完善信息采集、审核报送、卡片交付等制度，保证南昌职工卡工作健康高效运转；三要强化服务意识，要带着对广大职工的深厚感情扎扎实实地抓好这项工作，要仔细审核每一条信息，认真对待每一位咨询者，热心接待每一位工会会员，详细解答每一个问题，努力为会员提供高效、便捷、优质的服务。

会上，陈小勤介绍了南昌职工卡目前的发行情况。他指出，南昌职工卡工作始终坚持服务大局、服务职工，取得了推进快、实惠多、方法活、评价高的喜人局面，截至9月30日，信息采集数超过15万，办卡数近14万；但同时也存在一些办卡效率慢、用卡率还不高等问题。

针对下一步的工作，陈小勤强调，一要大力开展普惠活动。实行会员普惠日活动，定期不定期开展会员普惠日系列线上线下活动；二要加强特约商户管理。建立考评激励机制，对职工满意度高的商户要联合开展特惠活动，帮助其吸引更多的客户，对职工评价较差的商户要及时按约退出；三要继续加强宣传。扩大传统媒体的宣传，加大对新闻媒体进行全方面、多渠道的覆盖投入；开展社会媒体的宣传，联合建行在建行营业网点、公交车身及公交LED屏上等进行宣传；做强工会平台宣传，不断优化南昌职工卡网站、微信公众号等自身平台；四要大力开展线上活动。充分借助互联网平台，开展“月月抽好礼”活动，如抢优惠券、一元购、九元购、抽奖等线上活动。线下特惠活动要结合微信开展线上活动；五要建立工作保障机制。建立工作联动机制，充分发挥组织网络作用，确保职工卡工作全覆盖；建立定期通报机制，定期对信息采集数、办卡数通报一次；建立年终考核机制，对年度完成任务较好、开展活动受到职工欢迎的工会，给予政策和资金上的倾斜；加大培训力度，组织信息化平台中新上线的业务系统管理人员培训。

会上，徐松、姜建平等建行相关负责同志就银行的前期工作及下一步思路作了简要介绍。

南昌职工卡项目管理领导小组办公室成员，各县（区）总工会、开发区（新区）、市直机关工会工委、市教科文卫体工会分管副主席（副主任）、工作人员，中国建设银行南昌洪都支行下辖13个支行行长等参加会议。