10月22日，全国总工会劳动保护部副部长姚新闻率全总调研组来南昌，就工会劳动保护工作进行调研。调研组听取了省、市总工会劳动保护工作汇报，与各级工会干部和职工群众进行座谈，了解企业安全生产、劳动保护工作情况。部分企业的工会主席和职工代表参加了会议。

    省总工会副主席陈文明首先介绍了江西省总工会在职工劳动保护方面所做的工作。随后，南昌市总工会副主席陈小勤汇报了近年来我市工会围绕市委、市政府工作大局与工会工作全局，努力探索做好新形势下劳动保护工作新途径和新办法，更好地维护广大职工群众职业安全健康合法权益的经验和做法。近年来，南昌市总工会多措并举，组织和动员全市各级工会，切实加强工会劳动保护监督工作，一是强化主题，全市“安康杯”竞赛活动展现新活力；二是创新探索，工会劳动保护监督检查取得新经验；三是突出重点，班组安全建设创造新佳绩；四是因地制宜，隐患排查治理工作取得新成果；五是履行职责，工会劳动保护工作体现新作为。

    座谈会上，大家纷纷发言，各单位从不同的角度介绍了他们的作法与经验，提出了许多建设性的意见和建议。南昌海立电器有限公司工会办公室主任沈波介绍说，只要是与公司签订了正式合同的职工，不论是否农民工，都实现了同工同酬，都缴纳了五险一金。方大特钢科技股份有限公司工会周清秋提建议说，为切实维护特殊岗位职工和女职工的特殊利益，希望工会组织积极呼吁，提高一线职工的各项福利待遇，包括高温岗位的防暑降温费、女职工卫生费等标准。

    南昌轨道交通集团有限公司工会副主席汤慧娟介绍，公司工会一直将劳动保护工作作为重要任务来抓，围绕一线职工劳动保护工作重点，建立了三级安全网络体系，开展了安全生产监督检查。南昌地铁一号线土建四标项目部党支部书记兼工会主席孙建介绍，公司积极为一线职工创造良好的工作、生活环境和人文关怀，还开展了“小候鸟行动”：因为工期问题，有许多职工不能回家过年，公司就出钱让他们的子女来南昌过年，还举办联欢会，组织职工与家属一起包饺子。轨道公司的一线农民工黄长林说，他是四川人，离家千里来南昌打工，已在地铁一号线的工地工作了一年多，现在是个班组长了。公司对职工的生活环境和工作环境都很重视，职工都有宿舍，班组长以上的职工还有单间，可以让他们夫妻一起生活。

    姚新闻在听取汇报和发言后首先对我市各级工会组织在劳动保护监督工作中所做的大量工作和取得的成效给予了充分肯定。他强调，工会劳动保护工作是工会做好安全生产工作，保障职工安全和健康的重要内容之一，既关系到党和国家的根本利益，也关系到广大职工的切身利益。姚部长指出，各级工会紧紧围绕劳动保护这个主题，都介绍了各自有特色的做法，也提出了一些具体的建议。面对当前复杂多变的社会形势，如何进一步保障职工的权益，做好职工的劳动保护工作，这就是一个重要的突破口。各单位要注重在实际工作过程中和职工之间的交流和沟通，加强对职工的正面教育和引导，及时发现问题、整理问题、分析问题、上报问题，从而进一步解决问题。要广泛发动职工献计献策，积极参与，群防群治。对于会上基层单位提出的问题，全总将汇总梳理，积极向国家相关部门反映和呼吁，着力沟通协商，为职工提供良好的工作环境，为社会的和谐发展提供有力保障。

市总经技部  曹瑞