4月18日，市总工会召开机关年轻干部座谈会，市人大副主任、市总工会主席李国根出席会议并讲话，市总工会常务副主席宋亮生主持会议，市总工会副主席吴荣富和组织部部长周江华出席会议。

      李国根指出，召开机关年轻干部座谈会，对大家来说是一次难得的学习和交流的机会，起到了很好的相互了解、共同提高的作用。从发言中可以看出，机关年轻干部具有很强的责任意识和担当精神，感受到大家对工会的发展充满信心和期待，大家提出的意见建议非常有价值。

      李国根强调，南昌工运事业的发展离不开广大年轻干部的积极作为、干事创业，为年轻工会干部创建成长环境、搭建成长平台，是各级工会组织义不容辞的责任。在干部培养上，要针对年轻干部的特点，制定因才而异的培养方案，促使年轻干部尽快成长、成熟。在干部选拔使用上，要树立“有为者有位、实干者实惠、吃苦者吃香”的用人导向，让广大年轻干部在实在、实干、实绩的服务职工群众的实践中感受压力、激发动力。

      李国根对机关年轻干部寄予殷切期望，一是在学习方面，要加强学习，紧跟时代潮流，以问题为导向，以运用为目的，既要积极投身“两学一做”主题教育活动，在理论学习中提高思想认识、增强党性修养，争做合格党员；又要加强工会法律知识及业务知识的学习，深学悟透，加速成长，尽早成为工会工作的“多面手”。二是在工作方面，要善于思考，切实做到解放思想、思维敏捷、思路开阔，放眼全市、全省乃至全国工会，努力提升工作能力和水平。要勤于实践、敢于实践、善于实践，经常深入基层、深入职工，做职工群众最信赖的“娘家人”。要注重总结，学会举一反三，并将反省的思考付诸新的实践，在不断总结、改进中得到提高进步。三是在为人处事方面，要严以律己，宽以待人；要有宽厚心态，对人厚道、讲诚信；要有宽阔胸襟、博大的情怀，不计较个人得失，全心全意为职工群众服务。

      座谈会上，市总机关14名年轻干部结合自身工作实际，谈思想、讲体会、提建议，纷纷表示要坚定理想信念，树立远大志向，恪守为民情怀，牢记李主任嘱托，适应新常态、抢抓新机遇，竭尽全力为南昌工会事业发展作出应有贡献。

                          南昌市总工会  周群 饶毅桢